Le Dialogue Social : une chance pour Mayotte

Un séminaire sur le dialogue social territorial, voulu par la DEETS avec le soutien de l’INTEFP, avait une double ambition : apporter un éclairage vivant sur des réalités concrètes du dialogue social dans des entreprises du territoire, et faire émerger par les acteurs eux-mêmes des priorités d’action sur les trois chantiers identifiés :
• dynamiser le dialogue social,
• conforter la fonction RH
• structurer le dialogue de branche
L’intervention d’un "grand témoin" a permis de resituer les échanges dans un contexte juridique plus global : celui de l’état de la négociation collective en France.
Au final, le pari a été tenu !
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